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百色市樂業(yè)縣2016年公開選拔國有企業(yè)領導簡章

作者:志公教育     來源:志公教育     時間:2016-11-03 17:06:03     閱讀:

  為拓寬選人視野和渠道,進一步加強企業(yè)的管理,提高企業(yè)融資、經(jīng)營能力,經(jīng)研究,中共樂業(yè)縣委員會、樂業(yè)縣人民政府決定面向百色市內公開選拔國有企業(yè)領導若干名,特制定本簡章。
  一、公開選拔的職位
 ?。ㄒ唬V西樂業(yè)旅游投資開發(fā)有限公司總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理2名。
  (二)樂業(yè)縣興樂國有資產(chǎn)經(jīng)營投資有限責任公司總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理2名。
  二、公開選拔范圍
  全市各級黨政機關、人民團體、事業(yè)單位、國有(含國有控股)企業(yè)、民營企業(yè)在職正式工作人員。
  三、報名資格條件
 ?。ㄒ唬┗緱l件
  堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,思想政治素質好,具有履行職責所需要的政策理論水平;有強烈的事業(yè)心、責任感和良好的工作作風,對企業(yè)管理水平和經(jīng)營效益的提高富有使命感;熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理,有敏銳的市場意識、扎實的崗位業(yè)務素養(yǎng)和豐富的管理經(jīng)驗,有較強的組織協(xié)調能力和良好的團隊合作精神;遵紀守法,廉潔自律;為人正派,善于集中正確意見,密切聯(lián)系群眾;身體健康。
 ?。ǘ┚唧w條件
  1.年齡為55周歲以下(1960年11月2日以后出生)。
  2.大學??萍耙陨蠈W歷。
  3.近三年年度考核均評為“稱職(合格)”等次及以上。
  4.報考總經(jīng)理崗位的,擔任企業(yè)領導班子正職的任職時間不限,擔任企業(yè)領導班子副職職務的任職時間應滿1年及以上,或擔任企業(yè)中層正、副職職務的任職時間應滿2年及以上,在黨政機關和事業(yè)單位(含中直、區(qū)直屬駐百色工作,市直單位、縣直單位)工作的須參加工作滿4年以上;報考副總經(jīng)理崗位的人員,應在企業(yè)工作滿2年及以上,在黨政機關和事業(yè)單位(含中直、區(qū)直屬駐百色工作,市直單位、縣直單位)工作的須參加工作滿2年及以上。
以上關于年齡、工齡、任職等相關年限計算時間截止2016年  11月2日。
  (三)有下列情形之一的,不受理報名
  1.曾受過司法機關刑事處罰或正在接受司法機關立案偵察的;
  2.曾被開除公職的;
  3.曾受過黨紀、政紀處分或正在接受紀檢監(jiān)察機關立案審查的;
  4.違反計劃生育政策規(guī)定被依法征收社會撫養(yǎng)費的,自處理決定履行完畢之日起七年內的人員;
  5.近三年年度考核有不稱職(不合格)或基本稱職情況的;
  6.法律、法規(guī)規(guī)定其他不適宜擔任上述公開選拔職務的。
  三、組織領導
  成立樂業(yè)縣公開選拔工作領導小組(以下簡稱“領導小組”),在縣委的領導下,負責公開選拔的具體工作。
領導小組辦公室設在縣委組織部,辦公室主任由縣委常委、組織部部長擔任,副主任由分管人事工作的副部長擔任,負責公開選拔的具體組織工作。
  辦公室下設監(jiān)督小組和考務小組,監(jiān)督小組由縣紀委監(jiān)察局派人組成,負責對公開選拔工作全過程監(jiān)督??紕招〗M由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局派人組成。
  四、選拔程序
 ?。ㄒ唬┙M織報名
  報名方式采取現(xiàn)場報名,每一名報考者只能報考一個職位。報名時間為2016年11月3日—2016年11月15日。報名者填寫《樂業(yè)縣2016年公開選拔國有企業(yè)領導報名表》(見附件1),相關報名表請在附件處下載或登陸樂業(yè)縣黨政網(wǎng)(http://www.leye.gov.cn/)下載。報名須經(jīng)所在單位和主管單位同意,由單位主要領導簽字以及加蓋單位公章確認,報名者持本人身份證、學歷證書、任職文件、工齡證明材料(含聘用合同)等證件原件和復印件(原件審核后退回),近期兩寸同底免冠正面彩照3張,《報名表》一式3份到現(xiàn)場報名。地址:中共樂業(yè)縣委組織部干部股(廣西百色市樂業(yè)縣新政府2樓),咨詢電話:0776—7928282。
  報考者必須對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消選拔資格或任用資格,并追究有關人員的責任。
 ?。ǘ┵Y格審查
  領導小組辦公室負責對報名人員進行資格審查,經(jīng)審查不符合公選范圍及條件的,取消報名資格。審查結果由公選工作領導小組辦公室告知報名人員。
 ?。ㄈ┛荚嚋y評
  考試測評分為筆試、面試兩個環(huán)節(jié)。通過報名資格審查并領取準考證確認參加筆試的報名人數(shù)與選拔職位數(shù)的比例應不低于10:1,如達不到規(guī)定的人數(shù)比例,可以適當降低、放寬標準,經(jīng)縣委研究、報市委組織部審批同意后再進行開考。
  1.筆試。筆試主要測試報考者履行公選職位職責所必備的基本知識和運用相關知識解決實際問題的能力和水平以及文字表達能力。筆試滿分為100分,采取閉卷形式,時間為120分鐘??荚囋囶}由上級有關專業(yè)機構負責出題、判卷??键c設在樂業(yè)縣,考試具體時間以通知為準。
  2.面試
  筆試結束后,每個選拔職位按照人數(shù)與職位5:1的比例,按筆試成績從高分到低分依次確定面試人選(與入圍最后1名成績并列者一并列入)。面試區(qū)分崗位進行,主要測試參選人員履行所競選職位所必備的基本素質、專業(yè)能力、素質能力與選拔職位的匹配程度。面試成績在本場面試結束后向參加考試人員宣布。領取準考證時間,面試時間、地點等具體事宜另行通知。
 ?。ㄋ模w檢和確定考察對象。
  每個選拔職位根據(jù)筆試成績與面試成績之和從高分到低分,按照人數(shù)與職位3:1的比例確定體檢人選(與入圍最后1名成績并列者一并列入),體檢合格的確定為考察對象。因體檢原因出現(xiàn)缺額,按考生總分從高分到低分依次遞補。體檢的項目和標準參照公考錄用體檢標準執(zhí)行。體檢時間、地點以縣公選辦發(fā)出的體檢通知書為準。
 ?。ㄎ澹┙M織考察。
  由樂業(yè)縣公選辦組織考察組,對確定的考察對象進行考察??疾旖M到考察對象所在單位對其德、能、勤、績、廉等情況進行全面考察和評分,在現(xiàn)單位工作不足3年的進行延伸考察。組織考察主要包括考察預告、民主測評、考察談話、復查報名資格、征求紀檢監(jiān)察、公檢法、計生等部門意見等環(huán)節(jié)??疾鞎r間另行通知。
  為確保選拔質量,經(jīng)考察,無合適擬任人選的,經(jīng)公選領導小組討論并提交縣委常委會討論研究后,該職位空缺。
  (六)決定任職和待遇
  1.決定任職
  領導小組辦公室根據(jù)入圍人選的測試、體檢、考察情況,由公選領導小組討論后提出初步擬任人選,提請縣委常委會對擬任人選按照人數(shù)與職位2:1的比例進行無記名差額票決產(chǎn)生相關人選。
對擬任人選,按有關規(guī)定進行任職前公示。公示期為5個工作日,公示后,未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的,縣委組織部按照有關程序和要求履行辦理任職手續(xù)。
  公選任用后,黨政機關和事業(yè)單位工作人員不再保留原有身份,轉變?yōu)閲衅髽I(yè)工作人員,并簽訂相關承諾書。
  對決定任職的人員,實行聘任制,聘任期三年,其中試用期一年,試用期間按有關規(guī)定享受相應職務待遇。試用期滿后經(jīng)考核勝任的,正式任職;不勝任的,屬于黨政機關和國有企事業(yè)單位工作人員的由組織人事部門按有關規(guī)定另行安排工作。每三年聘任期滿,經(jīng)組織考核合格的,經(jīng)縣委同意后,繼續(xù)簽訂聘任合同。因違紀違法或考核不合格的,不再聘任。
  2.待遇
 ?、倏偨?jīng)理:基本年薪12萬元,績效年薪最高8萬元(其取得主要根據(jù)營業(yè)收入、利潤總額等年度經(jīng)營業(yè)績指標考核評價結果確定)。
 ?、诟笨偨?jīng)理:基本年薪9.6萬元,績效年薪最高6.4萬元(其取得主要根據(jù)營業(yè)收入、利潤總額等年度經(jīng)營業(yè)績指標考核評價結果確定)。
  五、紀律要求
  公開選拔期間,各單位要嚴格按照規(guī)定的內容和程序操作,不得隨意更改;工作人員要嚴格遵守組織紀律,特別是嚴格執(zhí)行保密制度和回避制度;報考人員要自覺遵守有關規(guī)定,不準弄虛作假,搞非組織活動。
  為加強對此次公開選拔工作的全過程監(jiān)督,中共樂業(yè)縣紀律檢查委員會、中共樂業(yè)縣委組織部設立監(jiān)督舉報電話,全程接受監(jiān)督舉報。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)行為,將嚴肅處理。
  中共樂業(yè)縣紀律檢查委員會監(jiān)督舉報電話:0776—7922127;
  中共樂業(yè)縣委組織部監(jiān)督舉報電話:0776—7928282,12380。
  本簡章由中共樂業(yè)縣委組織部負責解釋。
 

 
                                                      樂業(yè)縣公選
                                                      2016年11月2日

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